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Você se considera um gestor moderno?

O mundo está em transformação, as pessoas estão em transformação, o que esperar de um líder moderno nos dias de hoje?

Feedback: Os comandados querem ouvir e serem ouvidos, só aceitarão os comandos se fizer sentido, essa nova geração questiona mesmo, então se for solicitar que tenha bases fundamentadas.

Transparência: Hoje tudo está escancarado nos portais de buscas, então seja sincero e nunca subestime a equipe, seja exemplo e não utilize de conceitos quem possam ser questionados.

Entenda que essa nova galera que está chegando no mercado de trabalho, as vezes podem passar a impressão de falta de comprometimento, não é, simplesmente é uma nova maneira de se posicionar em relação ao peso de cada situação, querem realizar projetos, e não se prendem aos conceitos clássicos de antigamente.

Para ser um grande líder abuse da resiliência e da empatia, traga a equipe para seu lado e juntos a busca pelos objetivos será mais fácil de serem atingidas. Ficam as dicas.

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